SECRET MEDICAL - CONSEILS - Aide au diagnostic

LE SECRET MEDICAL - conseils

Votre maladie concerne votre vie privée.

Entretien d'embauche:

Vous n'avez à donner aucune réponse concernant votre état de santé.

L'employeur peut vous demander une attestation de Carte vitale.

Si vous êtes à 100%, demandez une Carte n'indiquant pas le 100%.

Sur les lieux du travail:

Votre employeur ou vos collègues n'ont pas à connaître votre maladie.

Vous pouvez demander au médecin du travail une adaptation de votre poste.

Vous devez informer le médecin du travail en cas de maladie professionnelle.

Le médecin du travail a pour objectif de protéger votre santé pendant le travail.

Il peut transmettre à l'employeur un avis sur votre aptitude au travail.

Mais il ne peut donner aucune information sur votre maladie.

Le médecin du travail doit respecter le secret médical vis à vis de l'employeur.

Dans la famille:

Il n'y a pas d'obligation à déclarer votre maladie:

sauf s'il s'agit d'une maladie contagieuse.

dans ce cas vous devez prendre les précautions pour éviter la contagion.

Mais si vous parlez de votre maladie c'est une preuve de confiance.

Juridiquement un conjoint n'a pas à être présent au cours de votre consultation

Votre médecin traitant:

Il peut partager le secret avec le personnel soignant d'un établissement.

Mais ceci est fait avec votre accord et dans votre intérêt.

Il ne donnera aucune information directement à une assurance privée.

L'enfant mineur:

Il peut demander au médecin de garder le secret vis à vis de ses parents.